Arbeitsrecht, N | 21.03.2022
Aufhebungsvertrag und faires Verhandeln
Ein Arbeitsverhältnis kann jederzeit für die Zukunft durch Aufhebungsvertrag beendet werden. Kommt der Aufhebungsvertrag unter Zeitdruck zustande, ist…
Arbeitsrecht, N | 21.03.2022
Ein Arbeitsverhältnis kann jederzeit für die Zukunft durch Aufhebungsvertrag beendet werden. Kommt der Aufhebungsvertrag unter Zeitdruck zustande, ist…
Arbeitsrecht, N | 01.02.2022
Wie wird geklärt, ob bei einem Auftragsverhältnis eine Beschäftigung oder eine selbstständige Tätigkeit vorliegt? Hierfür dient der Antrag auf…
Arbeitsrecht, N | 05.01.2022
Welche Auswirkungen ergeben sich für Arbeitnehmer*innen, wenn die Elternzeit auf mehrere Zeitabschnitt verteilt wird?
Die Elternzeit ist im…
Arbeitsrecht, N | 29.11.2021
Für bestimmte Arbeitsverhältnisse gelten Sonderregeln, die sich auf die Dauer des Urlaubs oder die Kündigung auswirken.
Sonderregeln bei der Dauer…
Arbeitsrecht, N | 04.11.2021
Die Befristung von Arbeitsverhältnissen ist immer wieder Gegenstand gerichtlicher Entscheidungen. Mitte des Jahres hat sich das Bundesarbeitsgericht…
Arbeitsrecht, N | 04.10.2021
Die Verpflichtung, dem Arbeitgeber eine krankheitsbedingte Arbeitsunfähigkeit anzuzeigen, ist für alle Arbeitnehmer einheitlich im…